Алексей Кубко

Продакт сервисов привлечения и подбора кандидатов, АЛЬФА-БАНК
11:00-11:30

Day 1 7 июня

Пребординг и онбординг. Лучшие решения и практика.

КЕЙСЫ
- 20% новых сотрудников покидают компанию в течение 45 дней после найма. Какие цифровые инструменты пребординга помогут избежать грустной статистики и не ударить по бюджету? https://resources.workable.com/tutorial/new-hire-turnover-rate
- Цифровой онбординг против традиционного. Как компании знакомят новых сотрудников с культурой компании и не тратят много времени? Возможен ли гибрид?